大合同是什么？什么是1 1合同

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如果一份合同里面缺少了這些法定必備條款的話，那么一定是一份不完整的合同。至于勞動合同是公司的工作人員簽字的，還沒有蓋公章，合同是有效的，他舅舅是否同意他留守猛龍仍然是最大的問題，畢竟倫納德如果只簽兩年合同的話，到哪里都是一樣，我可以說一些我理解的完整勞動合同是什么情況，以便供你參考。

1、到底什么是合同？

你好，我就是企業里面做人力資源的HR，擬定過很多勞動合同，而且會不定期的對勞動合同內容進行調整從而使之更加完善。所以，我可以說一些我理解的完整勞動合同是什么情況，以便供你參考，完整的合同有些啥？在我看來，一份完整有效的勞動合同，最重要的就是必須包含《勞動法》《勞動合同法》里面規定的法定必備條款，也就是俗稱的“法定九條”合同內容（具體詳查《勞動法》第十九條和《勞動合同法》第十七條）。

如果一份合同里面缺少了這些法定必備條款的話，那么一定是一份不完整的合同，所以，想要一份完整的合同，首先就必須包含法定的九條合同內容，才有完整的基礎。此外，一份完整的合同，我認為應該重點把有關勞動者的權益詳細明確的約定清楚，不要把這些內容規定的含糊其辭或者模棱兩可，寫的清清楚楚明明白白，讓勞動者對合同的核心內容一目了然，沒有任何的疑問，這就會在以后的工作中減少很多不必要的糾紛，

把勞動者的權益規定的完整明確，那么即便合同其他地方不完整也都影響不大。還有一點也影響著合同的完整性，那就是不斷的改進合同內容，完善合同條款，想要做到這一點，對于企業方而言，就要不斷的在工作中發現、總結各種勞動糾紛，然后把引發這些勞動糾紛的情況補充到公司合同里面，這樣就會杜絕類似的問題，多次修訂之后，合同自然就會越來越完善的。

上面說的完善合同內容的做法，都是我在實際工作中體驗總結出來的一點心得，我覺得只要一份合同有上面我說的那些內容，就是一份完整的合同，至于勞動合同是公司的工作人員簽字的，還沒有蓋公章，合同是有效的。根據《勞動合同法》第十六條規定：勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，并經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或蓋章生效，

看到沒，條款最后的“簽字或蓋章生效”，就說明公司方面有人在合同尾部簽字了，你的這份合同就生效了，也就是有效的。如果你不放心，可以找負責簽訂合同的人給你加蓋公司印章即可的，但即便不蓋章也要明白合同是有效的，好了，以上就是我對你的問題所作的解答，希望能夠對你有用。我是Sir聊HR，專事傳播職場見聞，傳播職場正能量，歡迎關注我，一起探討職場話題，

2、倫納德跳出合同，計劃和猛龍簽一份1 1合同，什么是1 1合同？為什么他不多簽幾個？

據雅虎體育記者ChrisHaynes報道，消息人士透露，猛龍前鋒倫納德將不執行今年價值2130萬美元的球員選項，他將成為完全自由球員。倫納德跳出合同并不令人意外，畢竟已經兩獲FMVP的他可以輕松拿到頂薪，而倫納德自己透露，他目前正在認真考慮和猛龍的續約問題。倫納德的上一份合同是和馬刺簽下的5年9434萬頂薪，今年擁有球員選項，

目前猛龍擁有倫納德的鳥權，他可以和猛龍簽下5年1.92億的頂薪，起薪為3270萬。而和猛龍以外的球隊則只能簽4年1.41億的頂薪，起薪也是3270萬，但是，倫納德現在考慮的是和猛龍簽一份1 1的合同，即2年頂薪，第二年球員選項。1 1合同之前詹姆斯和騎士、杜蘭特和現在的勇士就是這樣的合同，這種合同對于球員來說有很大的彈性，他可以根據球隊在接下來一年的情況，選擇是否執行剩下的一年合同，保持自己對總冠軍的爭奪可能性。

而對于倫納德來說，1 1的合同還有另一個好處，即合同到期后，他在NBA效力時間將達到10年，屆時他的頂薪起薪將會是工資帽的35%，并且可以簽下五年長約，這樣算的話，他在35歲時還能拿到頂薪合同，這就最大化的實現了自己的價值。（快船招募倫納德的廣告牌）但是，倫納德能否留守猛龍最大的問題來自于他的舅舅，倫納德屬于自己舅舅經濟人公司旗下的球員，而他舅舅一直希望他到大市場效力。

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